Aile şirketinizin Performans Odaklı Yönetim Sistemine ve Performans Odaklı bir Yönetim Anlayışına geçişini sağlamak üzere verdiğimiz danışmanlık hizmetidir. Proje süresi şirket büyüklüğüne göre değişmekle birlikte ortalama proje süresi 9 aydır.

Perfrome edilen bir aile şirketi yaratmak için 2 elemente ihtiyaç var

• Performans üzerine kurulu bir yönetim sistemi
• Bu sistemi işletecek performe eden bir lider

İşletme arzu ettiği nakit akışına doğru bir sistem kurarsa ve sistemi işletecek doğru bir lideri getirirse ulaşır.

Gelin, transition ceo programı ile şirketinizi performans odağına zeminleyerek istediğiniz sonuçları yaratalım.

Hizmeti İçeriği

• İş Sonuçlarının Takibini Sağlayan ve İyileştiren Süreç ve Sistemleri Yapılandırmak
• Toplantı ve Raporlama Sistematiği Oluşturmak
• Şirket Tepe Hedefleri ve Bölüm Bazlı Başarı Kriterlerini Oluşturmak
• Stratejilere Bağlı Aksiyon Planları Oluşturmak ve Uygulanmasını Sağlamak
• Yetki ve Sorumlulukların Netleştirilmesi
• Performans Odaklı Bir Organizasyon Kurma ve Sürdürme Konusunda Yön Vermek
• Organizasyonun Vizyonu ve Hedeflerine Ulaştıracak Bir Kültür Oluşmasınına Yön Vermek
• Büyük Ölçekli Aile Şirketlerinin CEO’larının Kullandığı Olmazsa Olmaz Yeni Nesil Liderlik Yetkinlikleri kazanımı
• Lider Yönünde Çalışma Kapasitesinin Arttırılması
• Şirketin performansını arttırmak üzere performans odaklı çalışma sistemi oluşturmak

Profesyonel koç ve danışman ekibimizle tanışmak, lider geçişi hizmetlerimiz hakkında daha detaylı bilgi almak için buraya tıklayarak ücretsiz ön görüşme randevusu alabilirsiniz.